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特定非営利活動法人石巻復興支援ネットワーク行動計画

2018.7.23お知らせ

職員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

1.計画期間 
平成30年 7月  1日~平成31年 6月30日までの 1年間

2.内容
目標1:平成31年 3月までに、小学校就学前の子を持つ職員が、希望する場合に利用できる短時間勤務制度を導入する。
<対策>
 ●平成30年 7月~ 検討開始
 ●平成31年 4月~ 制度の導入、職員への周知

目標2:平成31年 3月までに、子の看護休暇制度を拡充する。(拡充例:該当する職員の対象範囲。休暇の日程の延長等)
<対策>
 ●平成30年 8月~ 職員へのアンケート調査、検討開始
 ●平成31年 4月~ 制度の導入、職員への周知

目標3:妊娠中や産休・育休復帰後の女性社員のための相談窓口を設置する。
<対策>
 ●平成30年 8月~ 相談窓口の設置について検討
 ●平成31年 4月~ 相談窓口の設置について社員への周知

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